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HR Director (m/w/d) - Mitglied des Management-Teams
Rhein-Main-Region, Karlsruhe oder Bodensee-Region
Aktualität: 08.12.2024
Anzeigeninhalt:
08.12.2024, etec Consult GmbH
Rhein-Main-Region, Karlsruhe oder Bodensee-Region
HR Director (m/w/d) - Mitglied des Management-Teams
Über uns:
Unser Klient ist ein börsennotierter Marktführer im Bereich Information und Communications Technology (ICT). Unser Kunde verkörpert eine moderne, agile Unternehmens- und Führungskultur und bietet ein internationales Umfeld.
Aufgaben:
- HR-Verantwortung für Deutschland (200 MA)
- Disziplinarische Führung eines HR-Teams an zwei Standorten (5 MA)
- Zusätzlich Übernahme einer globalen HR-Business Partner-Funktion für eine Geschäftseinheit (ca. 100 MA) als Mitglied des Management Teams
- Sparringspartner und Coaching des Managements in allen HR-bezogenen Fragestellungen
- Weiterentwicklung des HR mit besonderem Schwerpunkt auf Leadership Development und Change-Management
- Aktive Mitarbeit an der globalen HR-Strategie im Global HR Council
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR in einem international ausgerichteten Unternehmen
- Kenntnisse im Bereich Leadership & Talent Development von Vorteil
- Führungserfahrung
- Standing und Selbstbewusstsein
- Kommunikative Persönlichkeit mit Drive, Weltoffenheit und Passion
- Gutes Englisch in Wort und Schrift
- Standort: Rhein-Main-Region, Karlsruhe, oder Bodensee-Region inkl. bis zu 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten
Wir bieten:
Geboten wird die Mitarbeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmensumfeld, ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung , sowie hohe Gestaltungsspielräume und kurze Entscheidungswege.
Unser Kontakt:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen
(bevorzugt per E-Mail): info@etec-consult.de
Etec Consult GmbH · Felsweg 16 · D-35435 Wettenberg · fon: 0641-982200 · www.etec-consult.de
Berufsfeld
Business Administration
Management, Leitung
Betriebs-/Bereichsleitung
Personalwesen
Business Development, Strategie
Personalmanagement
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