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Marketingreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
2026-01-13
Steuler Services GmbH & Co. KG
Höhr-Grenzhausen
13.01.2026Steuler Services GmbH & Co. KGHöhr-GrenzhausenMarketingreferent (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitAufgaben:Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit unseren internen Fachbereichen
Planung, Organisation und Nachbereitung von Messe- und Kongressauftritten
Koordination der Druckabwicklung für Printmedien und Werbetechnik
Beschaffung und Verwaltung von Werbemitteln
Steuerung und Abstimmung externer Dienstleister und Agenturen
Planung und Durchführung interner Veranstaltungen
Rechnungsprüfung und -erstellung im SAP-System
Bei entsprechender Eignung: Perspektive zur Übernahme einer Teamleitungsfunktion
Die Tätigkeit kann an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil ausgeübt werden. Weiterhin kann die Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit ausgeübt werden (mind. 20 Stunden / Woche).Qualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse in Adobe InDesign sind von Vorteil
Senior Bestandsmanager (d/w/m) Erneuerbare Energien und nachhaltige Real Assets
2026-01-13
EB - Sustainable Investment Management GmbH
Köln
13.01.2026EB - Sustainable Investment Management GmbHKölnSenior Bestandsmanager (d/w/m) Erneuerbare Energien und nachhaltige Real AssetsAufgaben:Du bist eigenverantwortlich für das Monitoring von Eigenkapital- und Fremdkapitalinvestitionen in den Bereichen Erneuerbare Energien und weiteren Energiewende-Technologien in Europa zuständig.
Du kümmerst Dich um die Betreuung und Überwachung von Projekten - hauptsächlich Wind- und Solarparks - aber auch Wasserkraftanlagen und Energiewende-Projekte wie Wärmeproduktion, Netze oder Speicher.
Du übernimmst Verantwortung im Management von Erneuerbaren Energien und Energiewende-Fonds mit Schnittstellen zu Investoren, Fondsdienstleistern, Investmentmanagern und Wirtschaftsprüfern.
Du arbeitest eng mit externen Dienstleistern zusammen und steuerst diese, insbesondere im Bereich der kaufmännischen und technischen Betriebsführung.
Du identifizierst Optimierungsmöglichkeiten und führst die wirtschaftliche Analyse entsprechender Maßnahmen durch.
Du erstellst regelmäßige Berichte zum Bestandsportfolio auf Projekt- und Fondsebene.
Du wirkst maßgeblich bei der Umsetzung von Nachhaltigkeits- und Marktanalysen mit und unterstützt bei der Akquise und den Transaktionen für Neuinvestitionen.Qualifikationen:Du begeisterst Dich für Erneuerbare Energien und hast Spaß daran, Projekte im Erneuerbare Energien- und Energiewende-Bereich zu managen. Wir bieten Dir die Chance, Deine Fähigkeiten und Erfahrungen einzubringen und Dich in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.
Du verfügst über einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbare Fachrichtungen.
Du hast einschlägige Berufserfahrung bei einem Asset Manager, einer Bank, einem Energieversorger, einem Projektentwickler oder Betriebsführer für Erneuerbaren-Energien-Projekte.
Du hast bereits Erfahrung im Bereich Infrastrukturinvestitionen und Infrastrukturfinanzierungen, insbesondere im Bereich Windenergie oder Photovoltaik mit Fokus Europa.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (obligatorisch), weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
Du hast ein großes Interesse an vielfältigen, wechselnden Aufgabenschwerpunkten.
Eine Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Europas ist vorhanden.
Du bist bereit, Geschäftsführungspositionen in unseren Beteiligungs- und Zweckgesellschaften zu übernehmen.
Dich zeichnet ein hohes Maß an Strukturiertheit sowie Teamfähigkeit aus.
13.01.2026Bucher Hydraulics Erding GmbHUnterföhringIT Projektleitung (m/w/d)Aufgaben:Du bist Prozessoptimierer - du analysiert unsere (IT-)Prozesse und bringst dies auf ein neues Level
Du bist Strategie-Mitgestalter - bei Organisationsentwicklung, Anforderungsaufnahme, ToolÂEvaluierungen und Prozessharmonisierungen bringst Du deine Expertise ein
Du bist Coach - du entwickelst Projektmanager und Projektbeteiligte methodisch wie technisch weiterQualifikationen:Du bist Rahmenbauer - du liebst es den Weg fürProjekte zu ebenen, so dass wir alle die gleiche Sprache sprechen
Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem vergleichbaren Bereich - oder fundierte Praxiserfahrung im IT-Projektmanagement, die für sich spricht
Sicherer Umgang mit klassischen und agilen Methoden wie PRINCE2, PMP, Serum, Kanban oder SAFe - Zertifikate sind cool, noch wichtiger ist deine Fähigkeit, Methoden wirklich wirksam anzuwenden
Hohe IT-Affinität: Du verstehst technische Zusammenhänge und weißt, was erfolgreiche Digitalisierungsprojekte ausmacht - von Requirements über Architektur bis Change Enablement
Kommunikationsstärke, Empathie und eine gesunde Hands-on-Mentalität - du erklärst komplexe Themen verständlich, förderst gemeinsames Lernen und bringst die richtigen Menschen zusammen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Softwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) für Anwendungsentwicklung
2026-01-13
stiftung elektro-altgeräte register
Nürnberg
13.01.2026stiftung elektro-altgeräte registerNürnbergSoftwareentwickler / Softwareentwicklerin (m/w/d) für AnwendungsentwicklungAufgaben:Ihre Aufgabe umfasst alle Aspekte der (Weiter-)entwicklung, Wartung und Administration der ear-Anwendungssoftware in Abstimmung mit der Teamleitung Anwendungsentwicklung und der Bereichsleitung IT-Prozesse und -System:
Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen in Abstimmung mit den Anwendungskoordinatoren
Kommunikation mit Stakeholdern
Beratung der Teamleitung und der Bereichsleitung
Zusammenarbeit mit der Teamleitung bei Architektur- und Technologieentscheidungen
Aufbau und Übermittlung von fachlichem und technischem Wissen im Bereich der ear-Anwendungssoftware
Erstellung von Konzepten, Dokumentationen, Softwarespezifikationen
Implementierung und Durchführung von Softwaretests
Aufbau und Pflege von CI/CD Pipelines
Zusätzlich fallen diese Aufgaben in Ihre Verantwortung:
Unterstützung der Teamleitung beim Aufbau des internen Softwareentwicklungsteams
Mitgestaltung und Optimierung von Entwicklungsprozessen und Standards
Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder
Steuerung und Durchführung von IT-Projekten
Steuerung externer Dienstleister in Bezug auf die ear-AnwendungssoftwareQualifikationen:Bachelor in Wirtschaftsinformatik / Informatik oder einem vergleichbaren Studium alternativ nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild
Erfahrung und Kenntnis in/mit Webentwicklung im JAVA-Umfeld (JEE), Relationale Datenbanken (SQL, Oracle), Qualitätssicherung, UI/UX, CI/CD (GitLab), Container (Docker), Linux- und Windows-Betriebssysteme
Analytisches Denkvermögen
Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Souveräne Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (insbesondere für den Austausch mit den Stakeholdern und die Dokumentation)
Bereitschaft für
Selbstständige Wissensaneignung und Vermittlung des Wissens
Kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung
Arbeiten im Team
Praktische Erfahrung in diesen Bereichen sind von Vorteil:
Arbeiten in einer Verwaltung und mit Software
Anwendungen in einem behördlichen Kontext
Erfahrung im agilen Umfeld und mit Scrum/Kanban
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker allgemeine Reparaturen (m/w/d)
2026-01-13
Gessner & Jacobi GmbH & Co. KG
Hannover
13.01.2026Gessner & Jacobi GmbH & Co. KGHannoverKfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker allgemeine Reparaturen (m/w/d)Aufgaben:Sie bearbeiten Reparaturaufträge gleichbleibend präzise, termingerecht und qualitätsbewusst. Zudem sind Sie den Herausforderungen durch die rasante technische Entwicklung unserer Fahrzeuge jederzeit gewachsenQualifikationen:Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
Erfahrung in computergestützter Reparatur und Wartung
Einsatzfähigkeit modernster Diagnosemethoden
Engagement und Lernbereitschaft
Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
13.01.2026QEST Quantenelektronische Systeme GmbHHolzgerlingenSenior Projektmanager (m/w/d)Aufgaben:Projektmanagement für anspruchsvolle kundenspezifische Produktentwicklungen in einem internationalen Umfeld
Aktive Betreuung der Projekte von der Projektplanung bis zum erfolgreichen Serienstart
Verantwortung für die Einhaltung und Steuerung der Qualitäts-, Entwicklungs-, Zeit- und Budgetziele
Kundenbetreuung und partnerschaftliche Zusammenarbeit während Design, Realisierung, Einführung und Betrieb
Steuerung eines internen, interdisziplinären Projektteams und externen Projektpartnern
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Tools und Methoden des ProjektmanagementsystemsQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder BWL mit technischer Affinität
Zertifizierung als Projektmanager nach PMI oder IPMA
Langjährige Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise für Entwicklungsprojekte im Bereich Automobil, Satellitenkommunikation und/oder Luftfahrt
Interesse an und nachgewiesenes Potential für die Übernahme der Stellvertretung der Teamleitung
Erfahrung im Bereich Hochfrequenztechnik oder Nachrichtentechnik ist von Vorteil
Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
Sicherer Umgang mit MS-Office und MS-Project
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Reisebereitschaft wird vorausgesetzt
Betriebsingenieur Gewinnung und Aufbereitung (m/w/d)
2026-01-13
Lhoist Germany Rheinkalk GmbH
Menden (Sauerland)
13.01.2026Lhoist Germany Rheinkalk GmbHMenden (Sauerland)Betriebsingenieur Gewinnung und Aufbereitung (m/w/d)Aufgaben:Unterstützung der Betriebsleitung im Tagesgeschäft und bei Prozessoptimierungen
Fachliche Führung der Produktionsmitarbeiter in Abstimmung mit dem Betriebsleiter
Sicherstellung und Steuerung der Qualitätsstandards im Gewinnungsbetrieb
Umsetzung der unternehmensweiten Safety Guidelines und Förderung einer Sicherheitskultur
Erstellung von Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen gemäß gesetzlichen Vorgaben
Planung der Kurz- und Mittelfristabbauphasen sowie Flottenplanung und -optimierung
Mitwirkung bei der Ressourcen- und Tätigkeitsplanung
Koordination von Fremdfirmen und Überwachung der Arbeitssicherheit
Eigenständige Bearbeitung von Projekten zur Effizienzsteigerung
Schnittstelle zu interdisziplinären Fachabteilungen (z. B. Instandhaltung, Qualität, Umwelt)Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bergbau, Rohstoffingenieurwesen oder vergleichbar
Kenntnisse in Bergbauplanungssoftware (z. B. GEOVIA Surpac) wünschenswert
Sehr gutes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten
Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Datenbankmanagement
Kenntnisse in Sprengtechnik von Vorteil
Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau)
13.01.2026Stadtverwaltung MühlackerMühlackerTechnische Prüfung (m/w/d)Aufgaben:Prüfung von Baumaßnahmen hinsichtlich Planung, Ausschreibung, Bauausführung und Abrechnung
Prüfung von Vergaben für Bau-, Liefer- und Dienstleistungen
Beratung der Fachämter zu diesen Themen
Änderungen im Aufgabenzuschnitt behalten wir uns vor.Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Bauleitung oder der Prüfung
Fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Abrechnungswesen, im Honorarrecht und in bautechnischen Bestimmungen
Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
Freundliches und sicheres Auftreten
Gutes Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
Bereitschaft zur Fortbildung
Möglichst Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht oder in Betriebswirtschaftslehre
13.01.2026Stadtverwaltung MühlackerMühlackerEnergiemanager (m/w/d)Aufgaben:Aufnahme und Fortschreibung von Gebäudesubstanz und Gebäudetechnik sowie Dokumentation des Ist-Zustands
Erarbeitung von Sanierungsprioritäten und Erstellung von energetischen Sanierungskonzepten auch mit externer Unterstützung
Fachliche Beratung bei kommunalen Bau- und Sanierungsprojekten
Schwachstellenanalyse, Aufdeckung von Energieeinsparpotentialen und Betriebsoptimierung
Erarbeitung und Umsetzung von Energieeinsparmaßnahmen auch im nicht und gering investiven Bereich
Aufbau und Implementierung eines Energiecontrollings mit Datenermittlung und Aufbau einer Datenbank
Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
Überwachung, Steuerung und Programmierung der Gebäudeleittechnik
Integration von erneuerbaren Energien
Aufbereitung der Energiedaten und Erstellung des jährlichen Energieberichts
Erarbeitung einer Dienstanweisung Energie für alle Bereiche der Stadtverwaltung
Ansprechperson für alle städtischen Nutzenden
Änderungen im Aufgabenzuschnitt behalten wir uns vor.Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) im Bereich Gebäude-, Energie- oder Umwelttechnik und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Technisches Gebäudemanagement/Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Berufserfahrung im entsprechenden Fachgebiet
Innovative Konzeptideen zur Digitalisierung des Gebäudebetriebs
Hohes Maß an Einsatz- und Leistungsbereitschaft
Sicheres und freundliches Auftreten
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Führerschein Klasse B
Bereichsleitung Kommunikation (w/m/d)
2026-01-13
ZVEI e.V. - Verband der Elektro- und Digitalindustrie
Frankfurt am Main
13.01.2026ZVEI e.V. - Verband der Elektro- und DigitalindustrieFrankfurt am MainBereichsleitung Kommunikation (w/m/d)Aufgaben:Strategische Gesamtverantwortung für den Bereich der externen und internen Kommunikation, inklusive Pressearbeit, Social Media, Webseite und Kampagnenarbeit
Führung und Weiterentwicklung des Kommunikationsteams von derzeit 7 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Förderung einer offenen und bereichsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb der ZVEI-Gruppe
Steuerung der externen Medienarbeit und Aufbau sowie Pflege von Medien- und Stakeholdernetzwerken auf nationaler und europäischer Ebene, insbesondere im Berliner Umfeld
Weiterentwicklung der bestehenden Kommunikationsstrategie und -formate (Presse, Online, Social Media, Webseite, Publikationen) mit Blick auf neue Kanäle und Trends, um die Sichtbarkeit des ZVEI und seiner Mitgliedsunternehmen gezielt zu stärken
Beratung der ZVEI-Geschäftsführung sowie enge Abstimmung mit Fachbereichen zu politischen und fachlichen Themen
Weiterentwicklung und Moderation von Gremien, Veranstaltungen und digitalen FormatenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in Kommunikations-/Pressestellen, Verbänden, Ministerien, Agenturen oder bei Unternehmen mit komplexer Stakeholderlandschaft
Tiefes Verständnis für Medienarbeit, digitale Kommunikation und Themenmanagement; Erfahrung mit Social-Media-Strategien und digitalen Tools ist wünschenswert
Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Kompetenz sowie Umsetzungsstärke
Starkes Netzwerk zu Journalisten, Redaktionen und relevanten Stakeholdern ist von Vorteil
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungssicherheit und diplomatisches Geschick
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Senior Inspektionsingenieur (m/w/d) Druckgeräte und Schweißtechnik
2026-01-13
TotalEnergies Bitumen Deutschland GmbH
Brunsbüttel
13.01.2026TotalEnergies Bitumen Deutschland GmbHBrunsbüttelSenior Inspektionsingenieur (m/w/d) Druckgeräte und SchweißtechnikAufgaben:Gewährleisten der Inspektion für statische Ausrüstungen während des Betriebes und des Stillstandes sowie erstmalige und wiederkehrende Prüfungen und Eichtätigkeiten entsprechend der gesetzlichen Anforderungen, technischen Regeln und internen TotalEnergies-Spezifikationen unter Beachtung wirtschaftlicher Gesichtspunkte planen und überwachen.
Anlagenspezifische Inspektionsstrategien (z.B. Risk based inspection, On-Stream-Inspection) auswählen, vorschlagen und bereichsübergreifend abstimmen.
Die Planung und Durchführung von Inspektions- und Prüftätigkeiten bei Um-und Neubauprojekten sowie geplanten Großreparaturen und Stillständen
Notwendige Ursachenanalysen bei Schädigungen und im Schadensfall organisieren und durchführen, ggf. unter Einbeziehung externer Experten sowie Ableiten von Vorschlägen für und Festlegen von Abhilfemaßnahmen.
Inspektionsrelevante Spezifikationen für das Bitumenwerk vorbereiten und erstellen ggf. mit Hilfe fachübergreifender Abstimmungen sowie überprüfen.
Zur Umsetzung der Prüfpläne akkreditierte Prüffirmen und zuständige Überwachungsfirmen ausschreiben und auswählen, deren Einsatz koordinieren sowie deren Ergebnisse gemeinsam auswerten und Maßnahmen definieren.
Die Lebensdauerdokumentation überwachungsbedürftiger Ausrüstungen sowie Rohrleitungen bei Bedarf (R+I's, Isometrien, Prüfbücher, Anlagenbücher und das Kataster der prüfrelevanten Einrichtungen) aktualisieren.
Zuarbeit zur Budgetplanung und -erstellung des Bereiches sowie Kontrolle der Kosten durch die sachliche Kontrolle und Freigabe der Rechnungen.
Informationsaustausch mit anderen Raffinerien und chemischen Werken unter anderem durch Teilnahme an internen und externen Fachausschüssen (z.B. DGMK, TotalEnergies)
Bereichsübergreifender Ansprechpartner im Bereich Inspektion sein.
Beim Bewerten von Betriebsparametern, die zu einer Zustandsverschlechterung führen können mitwirken.
Das Berichtswesen für den Bereich an Behörden und Ämter durchführen.Qualifikationen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in einem technischen Studiengang
Sie haben mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Inspektion
Sie sind als Befähigte Person für Druckgeräte anerkannt
Sie sind Schweißfachingenieur
Wünschenswert sind erweiterte Kenntnisse im Bereich Korrosionsmechanismen und Werkstofftechnik
Ihre Englischkenntnisse sind korrespondenzfähig
Sie verfügen über EDV-Kenntnisse in unterschiedlichen Tools (Dokumentenmanagement, Inspektionssoftware RBI, Instandhaltungssoftware Navision)
Technischer Immobilienmanager / Techniker Bauwesen oder Gebäudetechnik (m/w/d)
2026-01-13
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg
München
13.01.2026Klinikum Dritter Orden München-NymphenburgMünchenTechnischer Immobilienmanager / Techniker Bauwesen oder Gebäudetechnik (m/w/d)Aufgaben:Technische Immobilienbewirtschaftung der Liegenschaften der Schwesternschaft der Krankenfürsorge des Dritten Ordens und der Ordenskliniken München Passau gGmbH - Standort Klinikum Dritter Orden
Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen und Wartungsarbeiten in den Liegenschaften und im Klinikum in enger Abstimmung mit unserer kaufmännischen Immobilienverwaltung, der Technischen Abteilung und externen Dienstleistern
Eigenverantwortliche Koordination und Betreuung von Umbau- und Sanierungsmaßnahmen der Liegenschaften und im Klinikum
Betriebsbeauftragter für Umweltschutz und Gefahrstoffe des KlinikumsQualifikationen:Meister oder Techniker im Bauwesen, Gebäude- oder Facilitymanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Gute Planungs- und Organisationsfähigkeit
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
13.01.2026Evangelische Landeskirche in WürttembergTübingenSachbearbeiter (m/w/d) PersonalwesenAufgaben:Prüfung der Anstellungsfähigkeit nach der KAO
Erstellung von Dienstzeitberechnungen, Vergütungsberechnungen und Personalkostenhochrechnungen
Beurteilung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
Bearbeitung der Anstellung von kurzfristig BeschäftigtenQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare, 3-jährige kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Personalwesen
Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten
Gute Microsoft-Office-Kenntnisse und Offenheit für digitale Arbeitsprozesse
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
13.01.2026Kern AGMittel- oder NordeuropaRegional Sales Manager (m/w/d) Mittel- und NordeuropaAufgaben:Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Vertriebsziele im zugewiesenen Verkaufsgebiet bei grossen und mittelständischen Unternehmen in den Bereichen Fertigung, Logistik und E-Commerce
Sie gewinnen Neukunden und gestalten den gesamten Verkaufsprozess, von der Akquise bis zum erfolgreichen Verkaufsabschluss
Sie erstellen überzeugende Angebote und verhandeln mit unseren Kunden die Vertragskonditionen
Sie erarbeiten kundenspezifische Prozessabläufe und setzen diese mit unseren Ingenieuren um mit dem Ziel, für unsere Kunden deren Effizienz zu erhöhen und ihre Umweltbilanz zu verbessern
Sie kennen und beobachten Trends in der Verpackungslogistik und leiten daraus Chancen ab für passgenaue, nachhaltige Lösungen
Sie erkennen, bewerten und verfolgen konsequent Verkaufschancen und Vertriebsmöglichkeiten
Sie präsentieren unser Unternehmen und unsere Lösungen an Messen und FachveranstaltungenQualifikationen:Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb in den Bereichen Verpackung, Logistik oder Automatisierung
Sie haben Freude am Verkauf mit dem Fokus auf Neukunden und Verkaufsabschlüssen und zeichnen sich aus durch entsprechende, nachgewiesene Erfolge
Sie verfügen über Erfahrung im Management eines kompletten Sales Funnel mit langen Verkaufszyklen und mehreren Entscheidungsträgern
Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten und ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert und stärken unser Team durch Ihre positive und teamorientierte Einstellung
13.01.2026Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenBerlinBetriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)Aufgaben:Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für die im Zuständigkeitsbereich befindlichen technischen Anlagen
Sicherstellen des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal und Fremdfirmen
Aufstellen von Wartungsplänen
Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen zur Durchführung von Ausschreibungen mit und ohne Beteiligung des Facheinkaufes und der Vergabestelle
Wahrnehmen der Rechte und Pflichten aus abgeschlossenen Wartungs- und Instandhaltungsverträgen
Führen von Verhandlungen mit Errichter-, Wartungs- und Instandsetzungsfirmen
Erstellung von Betriebs- und Betreiberkonzepten und deren Fortschreibung
Fachliche Steuerung des operativ tätigen Personals (Handwerker:innen und Hausmeister:innen)
Entwickeln und Umsetzen von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung
Planen des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/Erneuerung)
Führen von Besprechungen/Abstimmungen mit den Nutzer:innen, der Bauverwaltung und Fremdfirmen
Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen, Protokollführung
Verfassen von fachtechnischen Stellungnahmen
Temporäre Mitwirkung in Bauprojekten, insbesondere Erstellen von Betriebs- und Betreiberkonzepten (z. B. Konzepte für das Abnahme- und Inbetriebnahmemanagement)Qualifikationen:Qualifikation:
Abgeschlossene technische (Fach-)Hochschulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mind. 3-jähriger, einschlägiger Berufserfahrung)
Fachkompetenzen:
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Technisches Gebäudemanagement/Technisches Facility Management wünschenswert
Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, GEFMA, AMEV, DIN, RBBau, HOAI, VOB, VOL)
IT-Anwenderkenntnisse für Word und Excel, Outlook, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
Grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
Weiteres:
Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten
Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
Sicheres Auftreten, zielorientiertes Handeln
Ausgeprägte Kundenorientierung
Regional Sales Manager (m/f/d) Central and Northern Europe
2026-01-13
Kern AG
Central or Northern Europe
13.01.2026Kern AGCentral or Northern EuropeRegional Sales Manager (m/f/d) Central and Northern EuropeAufgaben:You are responsible for achieving sales targets in your assigned sales territory with large and medium-sized companies in the manufacturing, logistics, and e-commerce sectors
You acquire new customers and manage the entire sales process, from initial contact to successful closing
You create convincing proposals and negotiate contract terms with our customers
You develop customized processes and implement them with our engineers, aiming to increase our customers' efficiency and improve their environmental footprint
You are familiar with and monitor trends in packaging logistics and derive opportunities for tailored sus-tainable solutions
You consistently identify, evaluate, and pursue sales opportunities and distribution channels
You represent our company and our solutions at trade fairs and industry eventsQualifikationen:You have several years of professional experience in B2B sales in the areas of packaging, logistics or automation
You enjoy sales with a focus on acquiring new customers and closing deals, and you have a proven track record of success
You have experience managing a complete sales funnel with long sales cycles and multiple decision-makers
You impress with your confident appearance and excellent written and verbal communication skills in German and English
You work independently and in a structured manner, and your positive and team-oriented attitude strengthens our team
Luftsicherheitskontrollpersonal (m/w/d) ohne Bildauswertung als Quereinsteiger
2026-01-13
Sicherheitsgesellschaft am Flughafen München mbH
München
13.01.2026Sicherheitsgesellschaft am Flughafen München mbHMünchenLuftsicherheitskontrollpersonal (m/w/d) ohne Bildauswertung als QuereinsteigerAufgaben:Vorbereitung der Passagiere für einen geordneten Ablauf an der Sicherheitskontrolle
Durchführung der Personenkontrollen unter Einsatz modernster Sicherheitstechnik
Überprüfung des Gepäcks mit speziellen Detektionsgeräten auf bestimmte StoffeQualifikationen:Staatsangehörigkeit eines EU-Staates
Abgeschlossene Schulausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse
Einwandfreier Leumund
Gepflegtes Erscheinungsbild
Schichtdienst (3*früh / 3*spät / 3*frei) in Vollzeit oder schichtbegleitender Teilzeit (83 %)
Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst sowie teamfähig und weltoffen?
Leitung des Referats Studentenkanzlei (m/w/d)
2026-01-13
Ludwig-Maximilians-Universität München
München
13.01.2026Ludwig-Maximilians-Universität MünchenMünchenLeitung des Referats Studentenkanzlei (m/w/d)Aufgaben:Leitung, Koordination und Management der Arbeitsabläufe des Referats III.2 Studentenkanzlei
Personalverantwortung für 13 hauptamtliche Mitarbeitende sowie für bis zu 20 studentische Mitarbeitende (wechselnde Anzahl)
Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung sowie Sicherstellung der sach- und fachgerechten sowie rechtssicheren Bearbeitung aller im Referat anfallenden Aufgaben
Planung sowie Vor- und Nachbereitung der zentralen Phasen des Referats, z. B. Bewerbungs- und Immatrikulationsphasen sowie Fachwechselphasen in Zusammenarbeit mit dem Referat, der Dezernatsleitung, der Zentralen Studienberatung und den Fakultäten
Weiterentwicklung und Standardisierung der Prozesse des Referats in Zusammenarbeit mit der Dezernatsleitung und weiteren Fachbereichen der Zentralen Verwaltung
Umsetzung von und Mitarbeit in Digitalisierungs- und Transformationsprozessen der Studierendenadministration
Bearbeitung von Anfragen externer Partner, wie dem Staatsministerium oder der Stiftung für Hochschulzulassung, sowie fachliche Beratung von Ratsuchenden zu den administrativen Prozessen des Referats
Aufbau, Erstellung und Pflege von Statistiken des Referats, z. B. zu Bewerbungs- und Immatrikulationszahlen, Beurlaubungszahlen und Exmatrikulationszahlen auf Basis der genutzten SoftwaresystemeQualifikationen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Magister / Diplom / ggf. Promotion) und einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Studierenden- oder Hochschulverwaltung
Sie haben Erfahrung in der Führung heterogener Teams, verfügen über hervorragende Führungskompetenzen und sind ein Teamplayer bzw. eine Teamplayerin
Sie bringen fundierte Kenntnisse der deutschen und europäischen Hochschul- und Wissenschaftslandschaft, idealerweise der Studierendenverwaltung sowie der digitalen Transformation von Hochschulen mit
Sie haben Erfahrungen im Management und in der Umsetzung von Projekten sowie die Offenheit für neue Ansätze in der Verwaltung
Eine hohe Zielgruppen- und Serviceorientierung zeichnet Sie ebenso aus wie das Interesse, die Erfahrung und die Freude an der Umsetzung von Digitalisierungs- und Veränderungsvorhaben
Sie verfügen über eine sehr gute analytische Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Konfliktkompetenz runden Ihr Profil ab
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen
2026-01-13
Evangelische Landeskirche in Württemberg
Biberach an der Riß
13.01.2026Evangelische Landeskirche in WürttembergBiberach an der RißSachbearbeiter (m/w/d) FinanzwesenAufgaben:Haushalts- und Rechnungswesen für die Kirchengemeinden des Kirchenbezirks Biberach mit Erstellung der JahresrechnungenQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Gute EDV-Kenntnisse
Selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten
Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll Specialist (m/w/d)
2026-01-13
Fritz Wiedemann & Sohn GmbH
Wiesbaden
13.01.2026Fritz Wiedemann & Sohn GmbHWiesbadenSachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll Specialist (m/w/d)Aufgaben:Alleinverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ca. 125 Beschäftigte unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben und allem, was dazugehört (Reisekosten etc.)
Kompetente Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Fragen rund um die Zeiterfassung und Entgeltabrechnung
Führung der Personalakten, der Personalstammdaten sowie der Unterlagen für die betriebliche Altersvorsorge sowie zur Entsendung von Mitarbeitenden (AT/CH)
Personalcontrolling einschließlich Personalkostenplanung und -analysen
Optimierung und Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse und -systeme gemeinsam mit dem Finanzteam
Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Behörden, Krankenkassen, Sozialversicherungsträger etc.
Kollegiale Zusammenarbeit mit den Fachkollegen der TochterunternehmenQualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Schwerpunkt Personal bzw. Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Mehrjährige Berufspraxis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und in der Personalsachbearbeitung/Personaladministration
Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts
Routiniert in der Arbeit mit MS Office, insbesondere Word und Excel
Idealerweise Erfahrung in der Baubranche (Baulohn) bzw. in der Anwendung der Nevaris-Bausoftware oder eines vergleichbaren ERP-Systems
Analytisches Mindset, Zahlenaffinität und Detailgenauigkeit: Sie behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und den Blick für das Wesentliche
Eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer guten Portion Teamgeist
Technischer Accountmanager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)
2026-01-13
WTT-Fördertechnik GmbH
Wermelskirchen
13.01.2026WTT-Fördertechnik GmbHWermelskirchenTechnischer Accountmanager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)Aufgaben:Technische Darstellung und repräsentativer Verkauf unserer Förderanlagen
Bedarfsermittlung und qualifizierte Beratung von Kunden und Interessenten - auch vor Ort
Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen (Bestands- und Neukunden) im In- und Ausland
Ausarbeitung von Angeboten mit Kalkulationserstellung, Durchführung der Preisverhandlungen
Auftragsabwicklung unter Einbeziehung der FachabteilungenQualifikationen:Sie begeistern sich für den Vertrieb und haben Freude an technischer Beratung?
Zudem haben Sie eine technische Berufsausbildung? Oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund?
Als unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit haben Sie Ihr technisches oder vertriebliches Know-how in den letzten Jahren unter Beweis gestellt? Sie können sich auf unterschiedliche Gesprächspartner sehr gut einstellen und kommunizieren stets auf Augenhöhe? Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft sowie Ihr repräsentatives und sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich?
Branchenkenntnisse im Bereich der Intralogistik können Sie ebenfalls vorweisen?
Berufserfahrungen im technischen Vertrieb fördertechnischer Anlagen/Komponenten wären natürlich toll.
Die Beschreibung passt zu Ihnen und Sie suchen eine neue Herausforderung? ....
13.01.2026GOLDBECK Süd GmbHUlmProjektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger HochbauAufgaben:Projektverantwortung von A bis Z: Gesamtverantwortung für anspruchsvolle, schlüsselfertige Hochbauprojekte - von der ersten Planungsphase über die Bauausführung bis hin zur Abnahme und Mängelbearbeitung
Ansprechperson auf Augenhöhe: Kompetente Betreuung der Bauherren sowie enge Abstimmung mit Behörden, Fachingenieuren und weiteren Projektbeteiligten
Effiziente Vergabeprozesse: Technische Klärung und eigenverantwortliche Vergabe von Nachunternehmerleistungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs
Führung mit Überblick: Leitung und Koordination des Baustellen-Teams zur erfolgreichen und termingerechten Projektrealisierung
Souveräne Verhandlungsführung: Führen von zielorientierten Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern - mit dem Blick für wirtschaftlich und technisch sinnvolle Lösungen
Kalkulieren, steuern, optimieren: Verantwortung für die wirtschaftliche Umsetzung der Projekte - von der Kostenkontrolle bis zur ErgebnisverantwortungQualifikationen:Fundierte Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder im Wirtschaftsingenieurwesen mit baufachlicher Ausrichtung
Erfahrung, die zählt: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung von schlüsselfertigen Gewerbeimmobilien
Breites Fachwissen: Sichere Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung
Starke Persönlichkeit: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
Digital fit im Baualltag: Routiniert im Umgang mit MS Office sowie Ausschreibungs- und Terminplanungssoftware
Mitarbeiter für Prüfmittelüberwachung in der Qualitätssicherung (m/w/d) in Vollzeit
2026-01-13
Lomapharm GmbH
Emmerthal
13.01.2026Lomapharm GmbHEmmerthalMitarbeiter für Prüfmittelüberwachung in der Qualitätssicherung (m/w/d) in VollzeitAufgaben:Verantwortung für die Planung, Durchführung und Dokumentation von Kalibrierungen bzw. Prüfungen von Mess- und Prüfmitteln
Bewertung der Messmittelleistung und von Messunsicherheiten sowie Durchführung von Konformitätsbewertungen
Einleitung und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen
Kalibrierung von Messmitteln im Produktionsumfeld
Pflege und Verwaltung von Prüfmittelregistern, Kalibrier- und Wartungsplänen
Durchführung von Qualifizierungen hinsichtlich Prüf- und Messmitteln
Erstellung, Implementierung und Weiterentwicklung von SOPs im Bereich Prüfmittel
Anwendung des Change-Control-, Abweichungs- und CAPA-Managements
Unterstützung von Qualifizierungs- und Validierungsaktivitäten in der Produktion
Anwendung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-SystemsQualifikationen:Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung, z. B. als Techniker / Meister / Laborant (m/w/d), bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in Bezug auf Prüfmittelüberwachung, Kalibrierung oder Qualitätssicherung, idealerweise in der Pharma- oder Medizintechnikbranche
Sehr gute Kenntnisse der EU-GMP-Anforderungen sowie einschlägiger Qualitätsnormen (z. B. ISO 13485)
Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wünschenswert
Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Pflegehilfskraft (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst Nittendorf
2026-01-13
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg
Nittendorf
13.01.2026Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband RegensburgNittendorfPflegehilfskraft (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst NittendorfAufgaben:Individuelle Betreuung und Pflege von Kunden
Unterstützen der Pflegefachkraft (m/w/d)
Teamorientiertes ArbeitenQualifikationen:1-jährige Altenpflegehelferausbildung oder vergleichbare Qualifikation oder
Die Bereitschaft sich zu qualifizieren
Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Einrichtung und die Angebote und Dienste des BRK
Kreisverbandes zukunftsfähig mitzugestalten
Verantwortungsbewusstes, flexibles und zuverlässiges Arbeiten
Freude an der Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen
Fahrerlaubnisklasse B
Pflegefachkraft (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst in Nittendorf
2026-01-13
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg
Nittendorf
13.01.2026Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband RegensburgNittendorfPflegefachkraft (m/w/d) für den ambulanten Pflegedienst in NittendorfAufgaben:Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten zuständig
Und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die
Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes.
Sie erstellen strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen, dokumentieren alle
Pflegerischen Maßnahmen vollständig und führen Evaluationen sowie Pflegevisiten durch.
Sie achten darauf, dass alle ärztlichen Anordnungen ordnungsgemäß ausgeführt werden und mit
Medikamenten sach- und fachgerecht umgegangen wird.
Sie legen, wie wir alle, größten Wert darauf, dass unsere Expertenstandards bestmöglich umgesetzt
Werden.
Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten
Pflegefachlich an.Qualifikationen:Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie,
Wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle.
Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben
Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements.
Fahrerlaubnisklasse B
13.01.2026FairNetz GmbHReutlingenVermessungstechniker oder Geomatiker (m/w/d)Aufgaben:Sicherstellung des reibungslosen Betriebs unseres Geo- und Netzinformationssystems inklusive Nutzerverwaltung und Pflege der GIS-Basiskarten.
Sicherstellung der Datenqualität durch Prüfung und Bewertung interner sowie externer Daten, Freigabe von Netzdaten gemäß relevanter Regelwerke sowie Analyse von Kennzahlen zur Überwachung und Optimierung von Prozessabläufen.
Digitale und analoge Datenaufbereitung durch Bereitstellung planungsrelevanter Daten sowie Erstellung von Leitungsinformationen und individuellen Sonderplänen.
Gemäß einschlägigen technischen Regelwerken inklusive Pflege der Aufnahmeskizzen und Archivierung papiergebundener Auskünfte.Qualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in, Geomatiktechniker*in, alternativ abgeschlossenes Studium Vermessungsingenieurwesen /Geoinformation oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit GIS-Systemen (z. B. ArcGIS oder vergleichbare Fachanwendungen)
Sicheres Verständnis technischer Regelwerke (z. B. Netzdokumentation, Qualitätssicherung oder Erteilung von Netzauskünften) oder die Motivation, sich mit unserer Unterstützung zügig in diese Bereiche einzuarbeiten
Erfahrung in der Datenprüfung, Dokumentation und Qualitätssicherung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau
Analytisches Denken, präzises Arbeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen Fachbereichen, Dienstleistern und externen Anfragenden
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
13.01.2026FairNetz GmbHReutlingenProjektplaner (m/w/d) StraßenbeleuchtungAufgaben:Planung und Projektierung von Straßenbeleuchtungsanlagen unter elektro- und lichttechnischen Gesichtspunkten
Kalkulation sowie Erstellung von Angeboten und Ausschreibungsunterlagen
Projektierung von Netzprojekten in der Nieder- und Mittelspannung sowie von Breitbandprojekten
Koordination und Abstimmung mit Ämtern, Behörden, Versorgungsträgern und internen Fachabteilungen
Organisation und Koordination der Fördermittelverwaltung
Begleitung der Projekte von der Planung bis zur Abnahme und zum ProjektabschlussQualifikationen:Sie interessieren sich für die Planung und Umsetzung moderner Beleuchtungskonzepte, arbeiten strukturiert und behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick? Möchten Sie mit Ihrem technischen und organisatorischen Know-how dazu beitragen, die öffentliche Infrastruktur effizient, nachhaltig und zukunftssicher zu gestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister bzw. ein abgeschlossenes technisches Studium
Berufserfahrung im Bereich Energie- oder Elektrotechnik
Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (MS Office); Grundkenntnisse in SAP sind von Vorteil
Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit ausgeprägter Kundenorientierung
Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
13.01.2026Koehler Kehl GmbHKehlFachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)Aufgaben:Förderung des Bewusstseins für sichere Arbeit zur Erreichung des Null-Unfälle-Ziels
Unterstützung des leitenden Sicherheitsingenieurs am Standort Kehl in allen Tätigkeitsbereichen und Wahrnehmung der gesetzlichen Aufgaben gemäß § 6 ASiG
Ansprechpartner für das Gefahrstoffmanagement am Standort Kehl
Erstellung von Schulungs- und Unterweisungsunterlagen sowie Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
Sicherheitstechnische Betrachtung von Maschinen und Anlagen
Sicherheitstechnische Begleitung von Projekten
Betreuung der Sicherheitsbeauftragten und des Sanitätswesens am Standort Kehl
Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und sonstigen Dokumenten
Tätigkeit als stellvertretender Brandschutzbeauftragter am Standort KehlQualifikationen:Technisches Studium inkl. abgeschlossener Sifa-Ausbildung nach ASiG
Idealerweise Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten
Erfahrung im verhaltensbasierten Arbeitsschutz von Vorteil
Kenntnisse in der ISO 45001/14001 wünschenswert
Rechtliche Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Gefahrstoffe
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
13.01.2026HOCHTIEF PPP Solutions GmbHEssenSales Lead (m/w/d)Aufgaben:Als Sales Lead 8m/W7d) steuern Sie den Vertriebserfolg von TOUGH im DACH-Markt. Sie führen das Vertriebsteam, entwickeln Strategien und bauen Partnerschaften mit Großkunden aus Bau und Infrastruktur auf.
Strategisch vorangehen: Entwickele und implementiere die Vertriebsstrategie für den DACH-Raum und darüber hinaus
Menschen führen und entwickeln: Führe, coache und motiviere unser B2B-Sales-Team sowie unsere Account Manager
Beziehungen aufbauen: Betreue unsere Schlüsselkunden, baue langfristige Partnerschaften aus und erschließe neue Geschäftsfelder
Gemeinsam erfolgreich sein: Arbeite eng mit unseren Produkt- und Marketing-Teams zusammen, um Marktpotenziale optimal zu nutzenQualifikationen:Vertriebsexpertise mit Weitblick: Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld
Branchenverständnis: Kenntnisse in den Bereichen Bau, Infrastruktur oder Bildung sind von Vorteil
Analytisch und strategisch stark: Sie denken unternehmerisch, datenbasiert und zukunftsorientiert
Kommunikationsstark und international: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
13.01.2026TOUGH Training GmbHEssenSales Manager SaaS (m/w/d)Aufgaben:Als Sales Manager SaaS (m/w/d) treibst Du das Neukundengeschäft von TOUGH voran. Du identifizierst und gewinnst neue Kunden aus Bau- und Infrastruktursektor, steuerst den gesamten Vertriebsprozess und trägst direkt zum Wachstum bei.
Wachstum gestalten: Identifiziere und akquiriere neue B2B-Kunden in Deutschland und darüber hinaus
Überzeugen mit Expertise: Führe Produkt-Pitches durch und berate Kunden zu unseren digitalen Sicherheitstrainings
Abschlüsse erzielen: Verträge verhandelst Du eigenständig und führst diese erfolgreich zum Abschluss
Gemeinsam vorankommen: Arbeite eng mit unseren Produkt-, Marketing- und Key-Account-Teams zusammenQualifikationen:Vertriebserfahrung mit Ambition: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Umfeld
Kommunikationsstärke: Überzeuge durch ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
Digital affin : Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie HubSpot oder Salesforce
Flexibel und mobil: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
13.01.2026HOCHTIEF PPP Solutions GmbHEssen, WürzburgProduct Owner SaaS (m/w/d)Aufgaben:Als Product Owner verantwortest du die Weiterentwicklung der TOUGH-Lernplattform - von Nutzerfeedback bis zum Release. Du übersetzt Geschäftsanforderungen in klare Entwicklungsaufträge und arbeitest eng mit Entwicklung, QA und Content-Teams zusammen.
Produktverantwortung übernehmen: Verantwortung von Product Backlog und Priorisierungen von Features konsequent nach Business- und Nutzerwert
Abstimmung leben: Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Kunden, um Anforderungen, Ziele und KPIs klar zu definieren
Agil steuern: Gemeinsam mit Tech Lead und Entwicklungsteam planst und steuerst Du die Sprints
Datenbasiert verbessern : Analyse der Nutzungs- und Produktdaten und Ableitungen von kontinuierlichen OptimierungenQualifikationen:Erfahrung mit Produktfokus: Du bringst fundierte Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im SaaS-Umfeld, mit
Analytisch & nutzerorientiert: Ausgeprägtes Gespür für Produkt-/Markt-Fit und triffst fundierte, datenbasierte Entscheidungen
Agil & strukturiert: Sicherer Umgang mit agilen Tools wie Jira und Confluence
Kommunikationsstark & international: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab
Vermittler (m/w/d) in der Vermittlungsmaßnahme »MyJob«
2026-01-13
Pro Arbeit kAöR
Osterholz-Scharmbeck
13.01.2026Pro Arbeit kAöROsterholz-ScharmbeckVermittler (m/w/d) in der Vermittlungsmaßnahme »MyJob«Aufgaben:Kontaktaufnahme zu regionalen Arbeitgebern und Akquise von offenen Stellenangeboten (telefonisch und persönlich)
Vermittlung von Teilnehmenden (Kunden des Jobcenters) auf die akquirierten Stellen
Vorbereitung der Teilnehmenden auf Vorstellungsgespräche
Begleitung der Teilnehmenden zu Vorstellungsgesprächen
Durchführung von Gruppenveranstaltungen zu arbeitsmarktrelevanten Themen
Dokumentation der Aktivitäten in die FachsoftwareQualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische bzw. gewerblich-technische Berufsausbildung oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
Vertriebskenntnisse sind wünschenswert
Idealerweise Erfahrung mit der Zielgruppe
Bereitschaft zum mobilen Arbeiten
Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw
Fundierte IT-Kenntnisse und Aufgeschlossenheit für moderne Medien
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gerne weitere Sprachkenntnisse
Team- und Konfliktfähigkeit, Kommunikationsstärke, hohe Belastbarkeit
13.01.2026h + p hachmeister + partner GmbHBielefeld(Junior) Business Analyst (m/w/d)Aufgaben:Du interpretierst unsere Analyse-Reports, erarbeitest Kernaussagen und ermittelst Potenziale aus den aufbereiteten Mandanten-Daten
Ein Schwerpunkt deines Aufgabengebiets ist der CRM-Bereich
Du stehst in engem Kontakt zu unseren Mandanten/Auftraggebern und führst Gespräche auf Augenhöhe
Nach ausführlicher Einarbeitung wirst Du Ergebnispräsentationen beim Kunden vor Ort und per Video-Konferenz durchführen
Du betreust unsere Analyse-Portale und erledigst auch die Standards Deiner Tätigkeit mit Elan, wie die Erstellung von Berichten und Analyse-Reports
Du hast die Möglichkeit an der Weiterentwicklung unserer Analyse-Portale und Reports mitzuwirken
Du bearbeitest Ad-Hoc-Anfragen unserer Mandanten und erstellst Sonder-Analysen im AlltagsgeschäftQualifikationen:Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Controlling-Zusatzqualifikation
Der Umgang mit Zahlen lässt Dein Herz höherschlagen
Direkter Kundenkontakt liegt Dir und Du würdest Dich selbst als kommunikationsstark beschreiben
Du bist fit in Microsoft 365, besonders in Excel
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse - mündlich wie schriftlich
Du konntest bereits erste Erfahrungen im Bereich Statistik sammeln
Du möchtest Dich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen
Du arbeitest gerne im Team und Eigeninitiative ist eine Deiner Stärken
Projektleiter (m/w/d) in der Lebensversicherung
2026-01-13
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G.
Hannover
13.01.2026Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G.HannoverProjektleiter (m/w/d) in der LebensversicherungAufgaben:Ganzheitliche Leitung von Projekten in der Lebensversicherung - von der Anforderungserhebung und Initialisierung über Definition, Planung und Steuerung bis hin zur erfolgreichen Übergabe
Verantwortliche Durchführung eines (Migrations-)Projekts im Output-Management , insbesondere die Umstellung des aktuellen M/Text-Classic auf das Nachfolgeprodukt M/Text-TONIC im Bereich Personenversicherung
Zentrale Ansprechperson für alle Projektbeteiligten in prozessualen, fachlichen und methodischen Fragestellungen
Sicherstellung einer klaren, transparenten Kommunikation sowie professionelles Stakeholder- und Schnittstellenmanagement als wesentlicher Erfolgsfaktor des Projekts
Regelmäßige adressatengerechte Berichterstattung an Auftraggebende und den LenkungsausschussQualifikationen:Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse von Geschäftsprozessen in der Lebensversicherung sowie ein gutes Verständnis der branchenspezifischen Anforderungen
Erfahrung in der Leitung von Projekten mit agilen Elementen,
Zertifizierungen (IPMA o.Ä.) sind von Vorteil
Ausgeprägte analytische und methodische Kompetenz sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Interesse an der Bildung von fachlichen Netzwerken
Projektassistenz Marketing und Öffentlichkeitsarbeit für das ESF-geförderte Projekt »Koordinierungsstelle Frauen & Wirtschaft im Landkreis Osterholz«
2026-01-13
Pro Arbeit kAöR
Osterholz-Scharmbeck
13.01.2026Pro Arbeit kAöROsterholz-ScharmbeckProjektassistenz Marketing und Öffentlichkeitsarbeit für das ESF-geförderte Projekt »Koordinierungsstelle Frauen & Wirtschaft im Landkreis Osterholz«Aufgaben:Unterstützung der Projektleitung sowie Übernahme projektbezogener Sachbearbeitung
Teilnehmermanagement, Dokumentation sowie Erstellung statistischer Auswertungen
Projektbezogenes Marketing und Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der Projektleitung
Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren
Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Informations- und Messeständen
Koordination externer Dienstleistungen (u. a. Grafikagenturen, Druckereien)
Pflege und Weiterentwicklung der projektbezogenen Internetauftritte
Betreuung der Social-Media-Auftritte des ProjektsQualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
Abgeschlossene Ausbildung mit förderlicher Berufserfahrung
Vorzugsweise Berufserfahrung in den Bereichen Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
Kenntnisse in der Organisation von Veranstaltungen und in Vergabeverfahren sind wünschenswert
Belastbarkeit, Team- und Konfliktfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent und Flexibilität
Fundierte IT-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit sozialen Medien
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Fahrerlaubnis Klasse B
13.01.2026Rheinland Kultur GmbHPulheimJunior IT-Administrator:in (m/w/d)Aufgaben:Unterstützung bei der Administration und Wartung unserer IT-Systeme (Windows Server und Netzwerke)
Betreuung und Support der Anwender bei Hard- und Softwareproblemen
Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Software und Hardware
Unterstützung bei Backup-, Sicherheits- und Monitoring-Aufgaben
Dokumentation von Systemen und Prozessen
Mitarbeit bei IT-Projekten und der Optimierung der IT-InfrastrukturQualifikationen:Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
Erste praktische Erfahrung im IT-Support oder in der Systemadministration von Vorteil
Grundkenntnisse in Windows- und Linux-Betriebssystemen
Kenntnisse im Bereich Netzwerke (TCP/IP, DHCP, DNS) wünschenswert
Hohes Interesse an IT-Technologien und Lernbereitschaft
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil
Führerscheinklasse B
Java Softwareentwickler (m/w/d) - Enterprise ECM
2026-01-13
DIRINGER & SCHEIDEL IT Services GmbH
Mannheim
13.01.2026DIRINGER & SCHEIDEL IT Services GmbHMannheimJava Softwareentwickler (m/w/d) - Enterprise ECMAufgaben:Design und Entwicklung von Java-basierten Enterprise-Lösungen im ECM-Umfeld
Entwicklung von Backend-Komponenten, Services und Integrationen für dokumentenbasierte Systeme
Mitwirkung an Anforderungsanalyse, Lösungsplanung und technischen Konzepten
Unterstützung von Consultants bei komplexen fachlichen und technischen Fragestellungen
Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Entwicklungsprozesse
Sicherstellung von Stabilität, Wartbarkeit und Performance langlebiger SystemeQualifikationen:Ausbildung und Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
Softwareentwicklung (Schwerpunkt Java)
Sehr gute Kenntnisse in aktuellen Java-Versionen (Java 17/21)
Erfahrung im API- und Komponenten-Design
Verständnis für strukturierte, wartbare und erweiterbare Softwarearchitekturen
Erfahrung mit Schichten-, Modul- und Integrationsarchitekturen
Fokus auf langlebige Systeme , Stabilität und Performance
ECM-Umfeld (wünschenswert)
Erfahrung oder Bereitschaft zur Einarbeitung in Enterprise Content Management (ECM)
Verständnis für dokumentenbasierte Geschäftsprozesse
Erfahrung mit ELO ECM ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Motivation, sich langfristig im Enterprise-ECM-Umfeld zu positionieren
Analyse & Lösungsdesign
Fähigkeit, fachliche Geschäftsprozesse zu analysieren
Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungsansätze
Strukturierte Mitarbeit an: Anforderungsanalysen, Lösungsplanungen und technischen Konzepten
Entwicklungsprozesse & Qualität
Sicherer Umgang mit Git (Branching, Reviews, Zusammenarbeit)
Erfahrung mit Testing (Unit-Tests, ggf. Integrations-Tests)
Grundverständnis von CI/CD-Pipelines (z. B. automatisierte Builds, Tests, Deployments)
Vertraut mit gängigen Projekt- und Entwicklungsmechanismen :
Saubere Übergaben, Dokumentation, iterative Entwicklung
Bereitschaft, Entwicklungsprozesse aktiv mitzugestalten und zu verbessern
Zusammenarbeit und Rolle
Technischer Ansprechpartner für Consultants bei tiefergehenden Analysen
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Motivation und echtes Interesse am Thema
Ausgeprägte Lernbereitschaft
Tiefbaufacharbeiter/in, Rohrleger/in, Leitungsbauer/in (m/w/d)
2026-01-13
Gebr. Donhauser Bau GmbH & Co. KG
Schwandorf
13.01.2026Gebr. Donhauser Bau GmbH & Co. KGSchwandorfTiefbaufacharbeiter/in, Rohrleger/in, Leitungsbauer/in (m/w/d)Aufgaben:Durchführen von Erdbauarbeiten
Neubau von Rohrleitungssystemen
Pflasterarbeiten sowie weitere branchenübliche Tätigkeiten
Ausführen die Arbeiten anhand von Plänen und Arbeitsaufträgen im TeamQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung idealerweise im Bereich Tief-, Straßen-, Kanalbau oder alternativ mehrjährige Erfahrung im Bereich Tiefbau
Erweitere Kenntnisse im Bereich Erdbewegungsarbeiten, Baugeräteführung, Baumaschinenführung
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement
Führerschein Klasse B
13.01.2026Hermes Germany GmbHKabelsketalLagerarbeiter/ Lagerhelfer als Quereinsteiger (m/w/d)Aufgaben:Du kümmerst dich um die sichere Beladung und Entladung unserer Container zum weiteren Transport
Du sortierst und scannst unsere Pakete
Du erfasst fehlende Informationen bei Paketen und kümmerst dich um besondere Anliegen rund um unsere PaketeQualifikationen:Du bist zuverlässig, sorgfältig und ein Teamplayer
Du bist bereit, in Schichten und am Wochenende zu arbeiten
Du kannst anpacken und auch schwere Pakete heben (max. 31,5 kg)
Du besitzt gute PC-Kenntnisse
Du bringst Deutschkenntnisse mit
13.01.2026Dr. Becker Klinik JulianaWuppertalAquafitnesstrainer (m/w/d)Aufgaben:Durchführung von Aquafitnesskursen für externe Kursteilnehmende;
Fachliche Anleitung und Motivation der Teilnehmenden;
Planung und Gestaltung abwechslungsreicher Trainingseinheiten im Wasser;
Berücksichtigung unterschiedlicher Fitnesslevel innerhalb der Kurse;
Einhaltung der Sicherheits- und Hygienestandards im Schwimmbadbereich.Qualifikationen:Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung oder eine gültige Lizenz als Aquafitnesstrainer (m/w/d) verfügen und Freude an der Arbeit mit Gruppen mitbringen.
13.01.2026Deutsche BundesbankFrankfurt am MainIT-Trainees Informatik/WirtschaftsinformatikAufgaben:Sie arbeiten in unseren vielfältigen IT-Bereichen, von der Infrastruktur über die Anwendungsentwicklung und Produktintegration bis hin zum Betrieb, aktiv mit und erhalten somit den idealen Einstieg in unsere IT
Durch Ihre praktische Mitarbeit in den verschiedenen Abteilungen erweitern und vertiefen Sie Ihre IT-Kenntnisse, z. B. in den Bereichen Business Process Management, IT-Recht/IT-Security, Cloud- Management, Data Governance oder Künstliche Intelligenz
Einblicke in weitere Aufgabenfelder der Bundesbank gewinnen Sie während mehrwöchiger Lehrgänge, die im Rhein-Main-Gebiet stattfinden
Diese werden bei Ihren Einsätzen in Geschäftsbereichen außerhalb der IT und in unseren Hauptverwaltungen (z. B. der HV Hessen) vertieftQualifikationen:Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang mit dem Schwerpunkt IT; das Studium muss spätestens am Einstellungstag abgeschlossen sein
Gute Kenntnisse in den Bereichen Software Engineering und Infrastruktur & Plattform Engineering sowie Interesse an neuen Technologien
Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
Ausgeprägte Teamorientierung und Eigenverantwortung sowie Offenheit für innovative, agile Arbeitsweisen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Marketing Manager Dialogmarketing, Datenanalyse & Markenaktivierung (w/m/d)
2026-01-13
ADAC Hessen-Thüringen e. V.
Frankfurt am Main
13.01.2026ADAC Hessen-Thüringen e. V.Frankfurt am MainMarketing Manager Dialogmarketing, Datenanalyse & Markenaktivierung (w/m/d)Aufgaben:Die Planung, Steuerung und Umsetzung crossmedialer Marketingkampagnen (ATL/BTL) in den Bereichen Reise, Mitgliedschaft, Versicherung und Fahrsicherheit (B2C & B2B) fallen in Deinen Aufgabenbereich.
Du verantwortest das Projektmanagement inkl. der Koordination verschiedener Abteilungen, Stakeholder und externer Dienstleister.
Dabei hast du die Budgetplanung, -überwachung und das Reporting pro Projekt im Blick.
Du aggregierst und bereitest Analysen (Zielgruppen, Potenziale, Erfolgsauswertung) vor, inkl. Ableitung von entsprechenden Handlungsempfehlungen.
Ebenfalls berätst Du interne Schnittstellen hinsichtlich Datenanalysen und Dialogmarketing.
Du bildest die Schnittstelle zwischen Marketing und Vertrieb.
Die enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, sowie die Steuerung externer Agenturen fallen in Deinen Aufgabenbereich.
Du betreust Anfragen und Projekte anderer Fachbereiche - sowohl operativ als auch koordinativ.
Du leitest anhand von KPIs entsprechende Ziele und Maßnahmen ab und erstellst nach Projektabschluss Ergebnis- und Learning-Reports.Qualifikationen:Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (bspw. BWL oder Kommunikationswissenschaften) oder eine vergleichbare Berufsausbildung.
Deine Berufserfahrung im Bereich Marketing und Projektmanagement reicht über 3 Jahre hinaus.
Ein fundiertes Erfahrungslevel im Bereich Marketing, BTL sowie im Projektmanagement und die Affinität zu Datenanalysen zeichnen Dich aus.
Optimalerweise hast du bereits Erfahrungen im Bereich Reise-Marketing, Versicherungs- und Service-/Dienstleistungsmarketing gesammelt.
MS-Excel beherrschst Du vollumfänglich.
Du bist sicher im Umgang mit Dienstleistern und Agenturen und kannst diese anleiten.
Eine hohe Kommunikationsfähigkeit und ein präsentationssicheres Auftreten sind für Dich selbstverständlich.
Ebenfalls zeichnest Du Dich durch selbstständiges und projektorientiertes Arbeiten aus.
13.01.2026GINO AG Elektrotechnische FabrikBonnCAD-Konstrukteur (m/w/d)Aufgaben:Selbständige Konstruktion von Geräten und Anlagen für die elektrische Energietechnik (Widerstände)
Detaillierung von Einzelteilen und komplexen Baugruppen nach Pflichtenheft
Planung und Umsetzung ganzer Baureihen sowie Erstellung von Varianten
Aktive Gestaltung neuer Standards sowie Vereinheitlichung von bestehenden Produktfamilien
Fertigungsbetreuung der Projekte bei technischen Rückfragen aus der Produktion
Unterstützung des technischen Vertriebs in der AngebotsphaseQualifikationen:Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Mechatronik), techn. Zeichner*in oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker*in
Sie begeistern sich für technische Herausforderungen und deren Lösung
Ihre Arbeitsweise ist teamorientiert und sorgfältig
Sie können mit einem 3D-CAD System professionell umgehen (vorzugsweise Solid Works)
Ihre Denkweise ist strukturiert und lösungsorientiert
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13.01.2026über Tadewald Personalberatung GmbHBremenAbteilungsleitung Personalcontrolling (m/w/d)Aufgaben:In dieser verantwortungsvollen und ausdrücklich gestalterisch orientierten Position sind Sie dem Leiter des Geschäftsbereiches Personal unterstellt und sind eigenständig im Kontakt mit den Führungskräften. Sie steuern und leiten die Abteilung mit derzeit sechs Mitarbeitenden in einem zeitgemäßen Führungsumfeld und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Dabei implementieren Sie neue Prozesse sowie moderne Steuerungsinstrumente im HR-Controlling. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung der personellen Ressourcensteuerung und der Pflegecontrolling-Prozesse. Zudem verantworten Sie das Monitoring der Personalkennzahlen und treiben die Weiterentwicklung des Berichtswesens voran. Darüber hinaus wirken Sie aktiv bei der Wirtschaftsplanung sowie bei Entgelt- und Budgetverhandlungen mit Personalbezug mit. Auch die Planung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten gehört zu Ihrem Aufgabengebiet. Eigene Ideen und Konzepte sind erwünscht und werden erwartet.Qualifikationen:Für diese anspruchsvolle und interdisziplinäre Aufgabe bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Sie verfügen über einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion und bringen fundierte Kenntnisse des DRG-Systems sowie der personalrelevanten Rahmenbedingungen, insbesondere der PpUGV und der PPP-RL, mit. Ein hohes Maß an Kommunikationskompetenz zeichnet Sie aus und befähigt Sie, Ergebnisse überzeugend zu vermitteln und die Steuerung des Personalbestands wirkungsvoll zu gestalten. Sie führen Ihre Mitarbeitenden kollegial auf Augenhöhe und ermöglichen dadurch deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Team.
13.01.2026STADA Arzneimittel AGUetersenIT-Mitarbeiter für OT-Systeme und Netzwerke (m/w/d)Aufgaben:Du planst, implementierst und wartest OT-Netzwerkinfrastrukturen, indem du Netzwerksysteme in produktionsnahen Umgebungen aufbaust, konfigurierst und optimierst, einschließlich Firewalls und anderer Netzwerkkomponenten
Du stellst die Netzwerksicherheit sicher, indem du Sicherheitskonzepte zur Absicherung von OT-Systemen gegen interne und externe Bedrohungen umsetzt und überwachst
Du führst GMP-konforme Qualifizierungs- und Validierungsmaßnahmen (IQ/OQ/PQ) für OT-Systeme und Netzwerkinfrastrukturen gemäß den Vorgaben der Good Manufacturing Practice durch
Du erstellst und pflegst Dokumentationen, indem du Change Controls (CCs), SOPs, Risikoanalysen, technische Spezifikationen und weitere GMP-relevante Unterlagen verfasst
Du analysierst und behebst Netzwerkstörungen und unterstützt die Produktionsprozesse durch schnelle und effiziente Problemlösung
Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams wie IT, Produktion, Qualitätssicherung und externen Dienstleistern zusammen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen
Du überwachst kontinuierlich die Netzwerkleistung und setzt Maßnahmen zur Optimierung der Systemverfügbarkeit und -effizienz um
Du führst Schulungen hinsichtlich Netzwerktechnologien und GMP-Anforderungen und förderst den WissenstransferQualifikationen:Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation, zum Beispiel als Techniker/in oder Fachinformatiker/in
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich OT mit, idealerweise mit Schwerpunkt auf Netzwerkinfrastrukturen in industriellen Umgebungen
Du hast nachweisbare Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld, insbesondere in der Qualifizierung von Systemen und der Erstellung von GMP-konformen Dokumentationen wie
Change Controls, URS oder FDS
Du besitzt fundierte Kenntnisse in Netzwerk- und Servertechnologien wie TCP/IP, VLAN, Routing und Firewall-Management
Du verfügst idealerweise über Linux-Kenntnisse und hast Erfahrung im Betrieb von Hypervisoren wie vSphere oder Proxmox
Du zeichnest dich durch analytisches Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten aus
Du beherrschst Deutsch sehr gut und Englisch gut in Wort und Schrift
13.01.2026Bremer Aufbau-Bank GmbHBremenAssistenz der Geschäftsführung (m/w/d)Aufgaben:Sie sind der Geschäftsführung direkt unterstellt und übernehmen dabei:
Eigenständige Abwicklung der administrativen und organisatorischen Aufgaben im Hinblick auf die Vorbereitung von Beschlussbefassungen des Aufsichtsrates und sonstiger Gremien, Sitzungsvor- und Nachbereitung
Eigenverantwortliche Entwicklung und Steuerung Postein-/ und Ausgangsprozesses sowie des Umlaufbeschlussprozesses
Eigenverantwortliche Durchführung des Posteingangsprozesses
Eigenverantwortliche Führung der Bar-Kasse nebst Kontierung der Ein- und Ausgaben
Eigenverantwortliche Planung und Organisation von Dienstreisen für die Geschäftsführung sowie für die Mitarbeiter der Bank einschließlich Erstellung (und Prüfung) der Reisekostenabrechnungen
Unterstützung der Geschäftsleitung in sämtlichen organisatorischen und administrativen Aufgabenstellungen, insbesondere die Protokollierung der Geschäftsleitungssitzungen und Erstellung sonstiger Dateien und Listen sowie Powerpoint-Präsentationen
Verantwortung der Terminplanung und -überwachung der Geschäftsführung
Mitwirkung bei Personaleinstellungen/-angelegenheiten
Mitwirkung bei internen Projekten
Versierte Korrespondenz mit Kunden und GeschäftspartnernQualifikationen:Schulabschluss, abgeschlossene Berufsausbildung und eine Zusatzausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Hohe Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungsveranstaltungen
Sichere Anwendung der MS Office-Standardprogramme
Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Ein sehr hohes Maß an Loyalität und Vertrauenswürdigkeit
Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie professionelles und verbindliches Auftreten
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität vor dem Hintergrund des sehr komplexen und heterogenen Aufgabenfeldes.
Hohe soziale Kompetenz und Dienstleistungsorientierung
Gute Durchsetzungsfähigkeit
Gute Englischkenntnisse
Technischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und Gewerbebau
2026-01-13
BREMER West GmbH & Co. KG
Münster
13.01.2026BREMER West GmbH & Co. KGMünsterTechnischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und GewerbebauAufgaben:Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und Industriebau
Sichtung und Prüfung der maßgeblichen Vertragsunterlagen
Erstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen
Technische und kaufmännische Auswertung der Nachunternehmerangebote
Auftragsverhandlungen und Auslösung von Bestellungen
Pflege von internen Datenbanken und EinkaufstoolsQualifikationen:Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.), Bautechniker oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf in der Bauwirtschaft
Sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche Optimierung
Starke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Lieferanten
Technischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und Gewerbebau
2026-01-13
BREMER West GmbH & Co. KG
Bochum
13.01.2026BREMER West GmbH & Co. KGBochumTechnischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und GewerbebauAufgaben:Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und Industriebau
Sichtung und Prüfung der maßgeblichen Vertragsunterlagen
Erstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen
Technische und kaufmännische Auswertung der Nachunternehmerangebote
Auftragsverhandlungen und Auslösung von Bestellungen
Pflege von internen Datenbanken und EinkaufstoolsQualifikationen:Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.), Bautechniker oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf in der Bauwirtschaft
Sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche Optimierung
Starke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Lieferanten
Ingenieur - Elektrotechnik, Sensorik, Informations- Kommunikationstechnik o. ä. als Hardware-Entwickler (m/w/d) digitale und analoge Schaltungen - Geschäftsbereich Strahlenschutz
2026-01-13
BERTHOLD TECHNOLOGIES GmbH & Co. KG
Bad Wildbad im Schwarzwald
13.01.2026BERTHOLD TECHNOLOGIES GmbH & Co. KGBad Wildbad im SchwarzwaldIngenieur - Elektrotechnik, Sensorik, Informations- Kommunikationstechnik o. ä. als Hardware-Entwickler (m/w/d) digitale und analoge Schaltungen - Geschäftsbereich StrahlenschutzAufgaben:Hardware-Entwicklung digitaler und analoger Schaltungen und Betreuung der Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus (Idee, Konzept, Umsetzung, Inbetriebnahme, Verifikation, Qualifikation, Fertigungseinführung, Serienprobleme, Abkündigungen)
Interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Unterstützung angrenzender Bereiche wie Sensorik, ECAD, Konstruktion, Software, Prüftechnik, Fertigung, Dokumentation, Compliance, Einkauf, ProduktmanagementQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, mit dem Schwerpunkt Nachrichtentechnik, Sensorik oder Vergleichbar
Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Elektronik und Entwicklung
Gute Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik sowie Messtechnik
Kenntnisse in Detektorelektronik sind von Vorteil
Kenntnisse in EMV und elektrischer Sicherheit sind von Vorteil
Hohes Maß an Teamorientierung, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
Selbständige, leistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
13.01.2026HARTING Applied Technologies GmbHEspelkampWarenausgangsprüfer*Aufgaben:Prüfung von Lieferpapieren und Warenausgangsbuchungen
Durchführung von Sicht-, Dimensions- und Funktionsprüfungen sowie elektrischen Prüfungen und Oberflächenprüfungen gemäß Prüfplänen, Prüfkarten und Zeichnungen
Erstellung bzw. Vorbereitung von Prüfberichten / Prüfdokumentationen
Eintragung der Ergebnisse in Prüfkarten und Freigabekennzeichnung der Prüflose sowie Freigabe der Lose in SAP
Abstimmung der Prüfergebnisse mit den Qualitätsingenieuren
Umsetzung erforderlicher Maßnahmen im festgelegten Rahmen bei Qualitätsabweichungen, ggf. Einleitung weitergehender Sperrmaßnahmen im Lager- bzw. ProduktionsbereichQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung
Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
Kenntnisse in den Abläufen der Warenausgangsprüfung wünschenswert
SAP-Kenntnisse vom Vorteil
Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise