Informationen zur Anzeige:
Digitalisierungsmanager/in (m/w/d) für das Team Digitalisierung
Weilheim
Aktualität: 08.11.2024
Anzeigeninhalt:
08.11.2024, Landratsamt Weilheim-Schongau
Weilheim
Digitalisierungsmanager/in (m/w/d) für das Team Digitalisierung
Aufgaben:
Umsetzung und kontinuierliche Fortschreibung der Digitalisierungsstrategie für das Landratsamt Weilheim-Schongau einschl. Vermarktung und Storytelling zu Themen der Digitalisierung
Enge Zusammenarbeit mit internen und ggf. externen Projektbeteiligten
Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT und externen Dienstleistern
Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG)
Prozessbetrachtung und -optimierung im Zusammenhang mit Digitalisierung
Prozessmodellierung und -dokumentation sowie Abbildung der Prozesse in einer BPM-Software (BPML)
Auswahl, Vorbereitung der Beschaffung und Einführung bzw. Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten zur Umsetzung bzw. Abbildung neuer Geschäftsprozesse mit Hilfe digitaler Systeme
Entwicklung eines Weiterbildungs- und Schulungskonzepts für die Bediensteten
Projekt- und Prozessmanagement
Interner Ansprechpartner für die Projektumsetzung
Kostencontrolling (z.B. Überwachung von Fördermitteln)
Dokumentation und Prüfung der Projektfortschritte und Projekterfolge
Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungsinformatiker/in (m/w/d), Qualifikationsprüfung für die QE III bzw. Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte mit entsprechenden Zusatzkenntnissen (z.B. Verwaltungsinformationswirt/in BVS) oder Absolvent/in (m/w/d) eines Wirtschaftsinformatikstudiums bzw. vergleichbarer Studiengänge (z.B. Wirtschaftswissenschaften, BWL oder einer ähnlichen Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Digitalisierung/IT)
Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sind wünschenswert
Verständnis von digitalen Strukturen und IT-Zusammenhängen, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, selbständiges, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, vertiefte IT-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische IT-Programme), Führerschein Klasse B
Berufsfeld
Standorte