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Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Distribution MENA 09.05.2025 Deutsche Welle Bonn
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Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Distribution MENA
Bonn
Aktualität: 09.05.2025

Anzeigeninhalt:

09.05.2025, Deutsche Welle
Bonn
Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Distribution MENA
Aufgaben:
  • Akquisition neuer Partner auf Basis der Vertriebsstrategie, inkl. der Verhandlungsführung und Vertragsgestaltung
  • Durchführung ausführlicher Marktanalysen
  • Eigenständige Angebotspräsentation und Verhandlung mit internationalen Partnern
  • Entwicklung von Strategien für die Mobile Distribution in den Zielgebieten sowie Aufbau eines Social Media Partnernetzwerkes
  • Kontaktpflege mit deutschen sowie internationalen Medien und Institutionen
  • Mitarbeit bei der Planung von Marketingaktivitäten
  • Steuerung und Betreuung der Vertriebsagenturen
  • Teilnahme sowie auch Planung und Organisation an/von Messen und Konferenzen sowie Dienstreisen in das Vertriebsgebiet
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom), vorzugsweise im Bereich Medien-, Wirtschaft oder Sprachwissenschaft
  • Hervorragende Kenntnisse des Medienmarktes und der deutschen Institutionen in der Region MENA (insbesondere im Bereich der Sozialen Medien)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Auslandserfahrungen im Vertriebsgebiet vom Vorteil
  • Erfahrungen bei nationalen oder internationalen Medienunternehmen sind wünschenswert
  • Durchsetzungsstärke, ziel- und ergebnisorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten, interkulturelle Kompetenz, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Teamvermögen
  • Sehr gute Beherrschung der gängigen Bürokommunikationssoftware, insbesondere Powerpoint (vorherige CRM-Erfahrungen sind von Vorteil)
  • (C1) Deutsch-, Arabisch- sowie Englischkenntnisse
Wir bieten:
  • Inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
  • Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
  • Eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
  • Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
  • Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
  • Umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
  • Verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
  • Ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
  • Breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement

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