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Informationen zur Anzeige:
Professur für Public Policy und Transformation (W2)
Sankt Augustin
Aktualität: 27.03.2025
Anzeigeninhalt:
27.03.2025, Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
Sankt Augustin
Professur für Public Policy und Transformation (W2)
Über uns:
Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren über 150 Professor:innen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren rund 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit rund 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?
Aufgaben:
- Sie
- Führen Lehrveranstaltungen in den bestehenden Studiengängen »Nachhaltige Sozialpolitik« (B.A.), »Social Protection« (M.Sc.) sowie einem im Aufbau befindlichen konsekutiven Masterstudiengang des Fachbereiches in deutscher und englischer Sprache durch
- Setzen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten um, akquirieren und leiten Drittmittelprojekte und beteiligen sich am Wissenschaftstransfer
- Unterstützen die nationale wie internationale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Institutionen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft
- Engagieren sich in der Selbstverwaltung der Hochschule
- Tragen aktiv zur Umsetzung der Ziele des Hochschulentwicklungsplans bei, insbesondere der Nachhaltigkeitsziele
- Übernehmen Verantwortung in der Planung und Leitung des im Aufbau befindlichen Masterstudiengangs im Kontext von Public Policy und Transformation
Qualifikationen:
- Sie
- Erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 36 des Hochschulgesetzes NRW
- Abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium
- Besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (Promotion)
- Eine mindestens 5-jährige, einschlägige Berufstätigkeit, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereiches
- Sind bereit und in der Lage, Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch durchzuführen
- Bringen kontinuierliche Bereitschaft mit, beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Studiengangsangebote sowie bei der Etablierung innovativer, digitaler Lehrformen mitzuwirken
- Bringen Bereitschaft mit, sowohl Gender- und Diversitätsaspekte als auch Nachhaltigkeit als Qualitätsmerkmale in den Bereichen Lehre, Forschung und Transfer zu reflektieren und zu integrieren
- Haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und eine einschlägige Promotion, vorzugsweise in den Bereichen Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder Disziplinen mit fachlicher Nähe zur gesellschaftlichen Transformation
- Haben sehr gute Kenntnisse von Transformationsprozessen zu den Zielen der nachhaltigen Entwicklung, nachgewiesen in wissenschaftlicher Forschung oder Berufserfahrung
- Verfügen über vertieftes Bewusstsein der damit verbundenen gesellschaftspolitischen Herausforderungen insbesondere in Deutschland, vorzugsweise im lokalen Kontext
- Pflegen Kontakte zu einschlägigen Organisationen und anderen Fachbereichen, Hochschulen und wissenschaftlichen Institutionen
- Zudem haben Sie wünschenswerterweise bereits Lehrerfahrung an Hochschulen oder vergleichbaren Institutionen, Erfahrung in der Erstellung neuer Lernkonzepte und Lerninhalte und in der Betreuung von Bachelor- und Master-Studierenden gesammelt. Wünschenswert sind zudem Erfahrung beim Einwerben von Drittmitteln für Forschungs- oder Entwicklungsprojekte und eine gute Vernetzung in der nationalen und internationalen Gemeinschaft der Forscherinnen und Forscher. Erfahrung in der Politikberatung, Einblicke in kommunale Strukturen und Prozesse oder Kenntnisse im Planetary Health Education Framework runden ihr Profil ab. Von Vorteil sind außerdem Erfahrungen in der Curriculumsentwicklung sowie Methodenkenntnisse der transdisziplinären Forschung.
Wir bieten:
- Bieten eine spannende Stelle mit Vergütungsgruppe W 2 LBesG NRW sowie die Übernahme attraktiver Forschungs- und Entwicklungsaufgaben
- Ermöglichen familiengerechte Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
- Unterstützen unsere Neuberufenen mit einem umfangreichen individuellen hochschuldidaktischen Programm
- Ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Sind Teil einer international ausgerichteten Wissenschaftsregion
Unser Kontakt:
Auskünfte über die zu besetzende Professur sowie das Verfahren erteilt Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Susanne Peters-Lange (E-Mail: Susanne.Peters-Lange@h-brs.de , Telefon: +49 2241 865 178). Für Fragen rund um das Thema der Gleichstellung steht Ihnen die Gleichstellungsbeauftragte der H-BRS, Frau Dr. Barbara Hillen-Haas, unter der Telefonnummer +49 2241 865 268 oder der E-Mail gleichstellungsbeauftragte@h-brs.de gern zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Wir wünschen uns mehr Wissenschaftlerinnen an unserer Hochschule. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen sind Teil unserer Hochschule - Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen. Die Stelle ist zudem teilzeitgeeignet.
Berufsfeld
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Consulting, Training, Ausbildung
Bildung, Schulung, Training
Forschung, Lehre
Lehrtätigkeiten
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