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Referent*in am IRiT
Heilbronn
Aktualität: 27.02.2025

Anzeigeninhalt:

27.02.2025, Hochschule Heilbronn
Heilbronn
Referent*in am IRiT
Über uns:
Die Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.500 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten TechCampus, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes.
Aufgaben:
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Außendarstellung des Instituts für Recht der innovativen Technologien (IRiT), insbes. zu Innovationsschutz, IP-(Intellectual Property) Compliance und IPTransfer sowie IP-Vertragsrecht
  • Konzeption und Organisation interner und externer Weiterbildungsangebote sowie Veranstaltungen des IRiT
  • Unterstützung der rechtswissenschaftlichen Forschung und Anwendung
  • Mitarbeit bei der Einwerbung von Drittmitteln
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder Diplom) mit juristischem Hintergrund (z. B. Jura oder BWL)
  • Interesse an anwendungsbezogenen juristischen Forschungsthemen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
  • Organisationsgeschick und strukturiertes Arbeiten
  • Juristische Vorkenntnisse von Vorteil
  • Interesse an Marketing und Administrationsaufgaben
Wir bieten:
  • Interessante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld
  • Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen nach TV-L
  • Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-L
Unser Kontakt:
Ansprechpartner*in Prof. Dr. Sabine Boos Fakultät Technik 07131 504 6800 Www.hs-heilbronn.de/de/karriere
Weitere Informationen:
Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Befristung erfolgt sachgrundlos nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) für die Dauer von zwei Jahren und setzt voraus, dass zuvor kein Arbeitsverhältnis zum Land Baden Württemberg bestanden hat. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung, die Sie uns bitte baldmöglichst als E-Mail (nur PDF- Format) mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer162-TE an karriere@hs-heilbronn.de zusenden. Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 15 (1) LDSG verarbeitet werden. Die Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.

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