Kreissparkasse Heilbronn
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25.12.2024, Kreissparkasse Heilbronn
Heilbronn
Firmenkundenberater Agrar (w/m/d)
Über uns:
Mit einer Bilanzsumme von rund 13 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.
Im Rahmen der Bündelung unserer Kompetenzen im gewerblichen Kreditgeschäft zentralisieren wir künftig die Kundenbetreuung unserer anspruchsvollen Agrarkunden in Heilbronn.
Aufgaben:
Aktive und persönliche Betreuung fest zugeordneter Firmenkunden Agrar im Rahmen unserer Vertriebskonzeption
Umfassende ganzheitliche Beratung der zugeordneten Kunden
Analyse von Geschäftsverbindungen und aktive Entwicklung und Umsetzung von Lösungen für unsere Kunden
Akquisition von Neukunden
Qualifikationen:
Abgeschlossene Weiterbildung zum Bankbetriebswirt
Erfahrung in der Kundenberatung
Ausgeprägtes Interesse am Themenfeld Agrar
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und sichere Risikoeinschätzung
Hohe Kundenorientierung und Akquisitionsvermögen sowie Verhandlungsgeschick
Hohe Einsatzbereitschaft
Wir bieten:
Knapp 14 Gehälter und eine 39h-Woche (bei Vollzeit) im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
Umfangreiche tarifliche und übertarifliche Sozialleistungen (z.B. eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen im eigenen Restaurant und arbeitsfrei am Geburtstag)
Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung, welche Ihnen neben einem Gesundheitsbudget von 400EUR jährlich auch weitere finanzielle Unterstützung (Zusatzabsicherungen wie z.B. Brille. Zahnersatz, Heilpraktiker, Osteopathie, Privatpatientenstatus im Krankenhaus bei Unfall, etc.) sowie digitale Gesundheitsservices (Video-Doc, etc.) bietet
Deutschlandticket als JobTicket für 9EUR oder vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit)
Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Breit gefächertes Seminar- und Weiterbildungsangebot, flexible Arbeitszeiten, Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote
Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich.
Unser Kontakt:
Für Fragen stehen Ihnen Marko Vogt, Abteilungsleiter Kommunen, Bauträger und Institutionelle, Telefon 07131/638-13177, und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Telefon 07131/638-10131, gerne zur Verfügung.
Thomas Kopp
Personalbetreuer
07131/638-10131
Thomas.kopp@ksk-hn.de
Berufsfeld
Vertrieb, Marketing, Medien
Vertrieb, Verkauf, Handel
Finanzdienstleistungen
Banken, Finanzdienstleistung
Finanzberatung, Vermögensberatung
Geschäftskundenbetreuung
Kreditwesen, Leasing
Standorte
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